Какие затраты на охрану труда компенсирует Соцфонд России по ЛНР работодателям
Работодатели могут возместить расходы на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Вернуть можно средства, потраченные на следующие цели:
приобретение средств индивидуальной защиты;
проведение обязательных периодических медицинских осмотров;
санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста;
проведение специальной оценки условий труда;
приобретение отдельных приборов, предназначенных для обеспечения безопасности работников;
обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников;
обучение по охране труда и безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности;
обеспечение бесплатной выдачей молока;
приобретение приборов для проведения обучения безопасному ведению работ;
приобретение аптечек;
реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с гос. нормативными требованиями охраны труда;
приобретение приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов);
и другие
Страхователь в рамках утвержденного перечня самостоятельно определяет направления расходования выделенных средств и согласно плану мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников.
Если работодатель вносит изменения в план финансового обеспечения, повторная подача заявления и плана финансового обеспечения не требуется.
Работодатель оплачивает предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний за счет собственных средств. Отделение Соцфонда России по ЛНР возместит часть затрат в пределах согласованной суммы и в размере до 30% от суммы страховых взносов, которые работодатель уплатил за прошлый год на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний.
Не забудьте поделиться информацией со своим работодателем и специалистом по охране труда.
Отделение Социального фонда России по ЛНР здесь >>>
#СФР #страхователисфр #ПМнаОТ
