Листок нетрудоспособности — только в электронном виде
Пособие по болезни оформляется через работодателя на основании листка нетрудоспособности. Этот документ оформляет врач, но пациенту на руки его сейчас не выдают.
Почему не выдают бумажные больничные
С 2022 года листки нетрудоспособности оформляются только в электронном виде. Врач заполняет все сведения в специальной системе. Информация сразу поступает в СФР, а оттуда — работодателю по системе электронного документооборота.
Как сотруднику убедиться, что больничный открыли
Уведомление придет в личный кабинет на Госуслугах — обычно в течение 2 дней, если есть подтвержденная учетная запись. Туда же поступает информация о продлении, закрытии и оплате больничного листа.
Запросить сведения по электронным больничным
Что нужно предоставить работодателю для оплаты больничного листа
От работника обычно ничего не требуется. Работодатель передает информацию для назначения пособия в СФР.
Первые три дня при болезни работника оплатит работодатель за свой счет вместе с авансом или зарплатой. Начиная с четвертого дня болезни Социальный фонд рассчитывает и перечисляет пособие напрямую работнику по предоставленным реквизитам — в течение 10 рабочих дней.
За карантин, декрет и болезнь ребенка — вся сумма за счет СФР.
Если есть дети
Подпишитесь на «Госуслуги для родителей». Там важная информациях при болезни ребенка:
Оформляли больничный в электронном виде?
— да, было
— нет, я не болею
— нет, мне не нужен больничный
#больничные
