ПЕДАГОГИ КРАСНОГО ЛУЧА ПРИНЯЛИ УЧАСТИЕ В
СЕМИНАРЕ-ПРАКТИКУМЕ «СИСТЕМА МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ НАСТАВНИКА С МОЛОДЫМИ СПЕЦИАЛИСТАМИ
В ДОШКОЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ»
4 октября состоялся семинар-практикум для воспитателей-методистов дошкольных учреждений Красного Луча «Система методической работы наставника с молодыми специалистами в дошкольном учреждении».
Данное мероприятие было проведено с целью формирования ориентиров для практики наставничества в дошкольных учреждениях, определения системы, методики и содержания работы с молодыми специалистами.
Молодые педагоги, приходящие в дошкольные учреждения, сталкиваются с проблемами адаптации в новом коллективе, испытывают затруднения в организации образовательной деятельности, написании планов, конспектов, наблюдаются трудности в грамотном применении знаний в практической деятельности. Одним из условий обеспечения профессионального развития педагогов и формирования творчески работающего коллектива педагогов единомышленников является наставничество.
Методист по учебно-воспитательной работе Кабинета организационно-методической работы и сопровождения образовательного процесса ГУ ЛНР «ЦпоМФиХОООГКЛ»акцентировала внимание педагогов на том, что целью наставничества является оказание помощи молодому специалисту в освоении профессии и скорейшем овладении в полном объеме трудовыми обязанностями за счет ознакомления с существующими в учреждении методами и приемами труда, передачи наставниками личного опыта, принципов корпоративной культуры и профессиональной этики.
В ходе семинара-практикума педагогами были рассмотрены основные принципы наставничества, критерии подбора наставников, система методической работы с молодыми специалистами. В результате работы воспитатели-методисты приняли за основу основные пункты проекта «Положения о наставничестве в дошкольном учреждении», разработали единый пакет документов, регламентирующий наставничество.
«Наставничество в современном образовательном процессе, как форма работы с молодыми педагогами, указывает на возможность применения этого типа отношений, как резерва успешного управления профессиональным становлением личности», — сообщили в ГУ ЛНР «Центр по методическому, финансовому и хозяйственному обслуживанию образовательных организаций города Красный Луч».
