Представители системы соцзащиты ЛНР участвуют в V Форуме социальных инноваций регионов
V Форум социальных инноваций регионов проходит с 5 по 8 сентября в Москве. Цель форума - включение каждого региона в реализацию социальных инноваций, но не ради инноваций как таковых, а в первую очередь для человека. V Форум социальных инноваций регионов проводится под эгидой Совета Федерации. «Современная Россия: устойчивость к вызовам времени» - ключевая тема, вокруг которой построена работа форума.
ЛНР на Форуме представляет команда социальной защиты республики: заместитель министра труда и социальной политики Светлана Немкова, начальник департамента соцобслуживания и развития негосударственного сектора в сфере предоставления соцуслуг Ирина Голубева, начальник отдела трудовой миграции, спецпрограмм и создания мест для социально незащищенных граждан управления содействия занятности населения Маргарита Курганская.
А также начальник отдела по социальной интеграции с ограничениями жизнедеятельности департамента по делам инвалидов и ветеранов Светлана Дерова, главный консультант отдела контроля за предоставлением услуг в полустационарной и надомной формах и врио директора Центра комплексной реабилитации инвалидов.
«ЛНР активно включается в инновационные направления, в частности, в систему долговременного ухода, в реализацию принципов индивидуализации и клиентоцентричности оказания социальных услуг. По первому вопросу состоялся очень информативный двухдневный методический семинар-совещание», - сказала заместитель министра труда и социальной политики ЛНР Светлана Немкова.
По ее словам, участие в форуме дает мощный заряд для воплощения инноваций, позволяет познакомиться с опытом других регионов. Были подняты такие вопросы, как выявление граждан, нуждающихся в уходе, определение нуждаемости в социальном обслуживании, обучение помощников по уходу, интеграция в эту систему долговременного ухода родственников и близких людей, рассказала Немкова.
Кроме того, регионы участвуют в дискуссионных площадках, где обсуждаются темы, связанные с созданием инфраструктуры долговременного ухода, подбором и обучением персонала, а также налаживанием межведомственного взаимодействия.
